SOBRE NÓS
A CONEXÃO EM MOVIMENTO é uma empresa dedicada a impulsionar o crescimento pessoal e profissional através de formações transformadoras. Especializada em desenvolvimento humano, vendas e liderança, a Conexão em Movimento oferece cursos práticos e inovadores, focados em potencializar competências, inspirar líderes e gerar resultados de alto impacto nas empresas.
Com uma abordagem dinâmica e centrada nas necessidades reais do cliente, nossa empresa promove experiências de aprendizado que conectam pessoas, ideias e soluções, preparando os profissionais das organizações para desafios e oportunidades.
VALORES
• Inovação: Comprometemo-nos a procurar constantemente novas abordagens e tecnologias para aprimorar os nossos programas de formação e permanecer na vanguarda das melhores práticas.
• Integridade: Agimos com honestidade e transparência, mantendo altos padrões éticos em todas as interações com os nossos clientes, colaboradores e outras partes interessadas.
• Excelência: Procuramos a excelência em tudo o que fazemos, desde a conceção dos programas de formação até à entrega de serviços e suporte pós-curso.
• Adaptabilidade: Estamos abertos à mudança e à adaptação e melhoria contínuas, respondendo proactivamente às evoluções do mercado e às necessidades e dinâmicas dos nossos clientes.
• Empatia: Demonstramos compreensão e empatia em relação às necessidades e desafios dos nossos clientes, personalizando as nossas soluções para criar impacto positivo.
MISSÃO E VISÃO
A Conexão em Movimento tem como Missão capacitar Organizações e os seus profissionais para o sucesso.
A nossa Visão é sermos reconhecidos como líderes na transformação e aprimoramento contínuo das práticas de formação empresarial.
CURSOS
A formação que vai transformar a abordagem comercial da sua empresa e impulsionar os seus resultados!
A sua equipa de vendas tem potencial para converter mais negócios, mas os resultados não estão à altura das expectativas?
Quer implementar estratégias comprovadas para aumentar a taxa de conversão, fortalecer o relacionamento com os clientes e alcançar um desempenho comercial de alto impacto?
Já imaginou ter líderes na sua empresa verdadeiramente inspiradores, capazes de motivar equipas, gerir conflitos e tomar decisões estratégicas que impulsionam resultados? A formação “Liderança na Prática” foi desenvolvida para empresas que querem fortalecer as suas lideranças e transformar a gestão de equipas!
Este não é apenas mais um curso teórico. Através de dinâmicas práticas, estudos de caso e simulações, os seus gestores aprenderão a aplicar imediatamente os conhecimentos no dia a dia, tornando a liderança mais eficaz, estratégica e orientada para resultados.
A sua equipa de vendas poderia estar a fechar mais negócios? Enfrenta desafios ao lidar com objeções ou em identificar exatamente as necessidades dos clientes? Então, esta formação é para a sua empresa!
O curso “Venda na Prática” vai capacitar a sua equipa com as competências essenciais para aprimorar a abordagem comercial, aplicar técnicas eficazes de comunicação e negociação, e transformar cada venda numa relação duradoura, aumentando a retenção e a fidelização dos clientes.
Quer desenvolver uma equipa comercial de alta performance e impulsionar os seus resultados de vendas para um novo patamar?
O sucesso nas vendas não acontece por acaso. Os melhores comerciais sabem que os resultados vêm da capacidade de comunicar com impacto, identificar necessidades, negociar com estratégia e criar relações duradouras com os clientes.
É exatamente isso que a sua empresa vai conquistar com a formação “Maximização da Performance dos Comerciais” – um programa prático e estratégico para transformar a abordagem comercial e aumentar a produtividade da sua equipa de vendas!
Se a sua equipa de vendas sente que poderia estar a fechar mais negócios, mas enfrenta dificuldades em identificar as necessidades dos clientes, comunicar com impacto e ultrapassar objeções, então esta formação é para a sua empresa!
A formação “Venda na Prática” oferece as ferramentas essenciais para aprimorar a abordagem comercial, dominar técnicas de comunicação persuasiva e aplicar estratégias de negociação eficazes, transformando cada venda numa relação duradoura com o cliente.
Paula Miranda tem formação que inclui MBA em Coaching e Desenvolvimento Humano, MBA em Administração e Direção de empresas, Mestrado em Direção Comercial e Marketing na Universidade de Negócios de Barcelona – e uma rica experiência prática no mundo corporativo.
Paula tem contribuído significativamente como empresária, no mercado há mais de 20 anos, em empresas brasileiras, portuguesas e multinacionais, sempre com foco no desenvolvimento humano, vendas e liderança.
Gestora de Formação e Coordenadora Pedagógica, Licenciada em Relações Internacionais pela UM, Constança Pinto da Silva possui uma carreira diversificada nas áreas comercial, liderança e gestão, além de ampla experiência como Life Coach, Business & Executive Coach, certificada por instituições de renome como IBC, GCC, BCI e IAC.
Atuou por muitos anos na logística e produção de eventos, com destaque na coordenação de operações complexas e gestão de pessoas, assegurando eficiência e conformidade com normas do setor. Em 2024, expandiu sua atuação ao ministrar formação comportamental para equipes veterinárias.
Formadora e Especialista em Desenvolvimento Pessoal e Autoconhecimento.
Criadora do Método MUDA – Transformação através de Mentalidade, União, Despertar e Ação Coach abordagem Humanizada e Sustentável com Foco na Gratidão e Propósito.
Esta formação é uma imersão prática e estratégica no mundo das vendas de alto impacto. Ao longo de 36 horas de aprendizagem intensiva, irá desenvolver competências essenciais para dominar o mercado, melhorar a sua comunicação e transformar objeções em oportunidades.
✔ Mindset de Alta Performance em Vendas – Como pensar e agir como os melhores vendedores do mundo.
✔ Prospecção Estratégica – Como identificar e atrair clientes de alto valor.
✔ Comunicação e Persuasão de Impacto – Técnicas avançadas para conquistar e influenciar clientes.
✔ Negociação e Fecho de Vendas – Como lidar com objeções e fechar mais negócios sem perder valor.
✔ Fidelização e Gestão de Clientes – Como transformar uma venda numa relação duradoura.
✔ Planeamento e Gestão da Performance – Como criar um funil de vendas previsível e sustentável.
🔹 Profissionais de vendas que pretendem aperfeiçoar as suas técnicas e alcançar metas ambiciosas.
🔹 Gestores comerciais que desejam potenciar o desempenho das suas equipas.
🔹 Empreendedores que precisam de melhorar as suas estratégias de captação e conversão de clientes.
Estudos de caso reais
Simulações e role-playing
Exercícios práticos e feedback individualizado
Técnicas testadas e aplicáveis ao seu dia a dia
Aumento da taxa de conversão de vendas
Clientes mais envolvidos e fiéis à sua marca
Comunicação mais persuasiva e assertiva
Capacidade de negociação aprimorada
Planeamento estratégico para crescimento sustentável
Torne-se um vendedor de alta performance e atinja novos patamares na sua carreira!
Entre em contacto agora mesmo e garanta a sua vaga!
O curso LIDERANÇA NA PRÁTICA é uma imersão intensiva, prática e transformadora no universo da liderança moderna. Ao longo de 36 horas de formação, você irá desenvolver as competências essenciais para liderar com confiança, inspirar equipas, tomar decisões estratégicas e obter resultados consistentes mesmo sob pressão.
Este não é um curso teórico. É um laboratório vivo de liderança, onde cada conceito é testado, praticado e aplicado à sua realidade.
✔ Mentalidade de Líder de Alta Performance – Como desenvolver foco, inteligência emocional e resiliência para liderar com clareza.
✔ Estilos de Liderança e Autoconhecimento – Descubra o seu perfil e aprenda a liderar com autenticidade.
✔ Comunicação Assertiva e Feedback Eficaz – Como alinhar expectativas, dar feedbacks construtivos e ter conversas difíceis sem gerar resistência.
✔ Gestão de Conflitos e Motivação de Equipas – Como manter o moral elevado mesmo em contextos desafiadores.
✔ Delegação, Prioridades e Gestão do Tempo – Como sair do operacional e focar no que realmente importa.
✔ Planejamento Estratégico e Acompanhamento de Resultados – Ferramentas para conduzir a equipa rumo às metas com clareza e foco.
🔹 Gestores e líderes que desejam fortalecer a sua capacidade de liderança e mobilizar equipas com mais eficácia.
🔹 Profissionais que foram promovidos recentemente e precisam desenvolver competências de liderança.
🔹 Empreendedores e coordenadores de equipas que querem estruturar melhor o seu papel como líderes e gestores de pessoas.
Estudos de caso baseados em situações reais
Simulações e role-plays para prática ativa
Exercícios de autoavaliação e reflexão
Feedback direto e individualizado
Técnicas aplicáveis no dia seguinte ao curso
✅ Mais confiança para liderar em ambientes complexos
✅ Equipa mais engajada, produtiva e alinhada
✅ Melhoria significativa na comunicação e gestão de pessoas
✅ Redução de conflitos internos e melhoria do clima organizacional
✅ Clareza para tomar decisões e acompanhar resultados com foco
Inscreva-se agora e transforme a sua forma de liderar!
🔹 Fundamentos das Vendas Consultivas – A diferença entre vendas tradicionais e consultivas e como se destacar no mercado.
🔹 Identificação de Clientes e Necessidades – Como compreender o perfil dos clientes e antecipar as suas expectativas.
🔹 Comunicação e Persuasão – Estratégias para criar empatia, gerar confiança e argumentar com eficácia.
🔹 Apresentação de Soluções e Superação de Objeções – Como conectar os seus produtos às reais necessidades do cliente.
🔹 Técnicas de Fecho e Pós-Venda – Como fechar vendas sem perder valor e fidelizar clientes para compras futuras.
– Exposição teórica e interativa – Explicação detalhada dos conceitos essenciais.
– Estudos de caso e simulações – Aplicação dos conceitos em situações reais do mercado.
– Exercícios práticos e role-playing – Treino intensivo de negociação e abordagem ao cliente.
– Feedback contínuo – Avaliação e orientações personalizadas para melhorar a performance dos participantes.
– Maior confiança na abordagem comercial.
– Aumento na taxa de conversão de clientes.
– Melhor gestão de objeções e negociações mais eficazes.
– Estratégias de fidelização para retenção de clientes.
– Técnicas testadas e comprovadas para fechar mais vendas.
Aprenda a vender com estratégia e domine a arte da negociação!
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A formação TREINADOR CORPORATIVO é uma experiência imersiva e prática que capacita profissionais a atuarem com excelência como formadores internos nas empresas. Ao longo de 36 horas, os participantes irão desenvolver competências fundamentais para ensinar com impacto, estruturar conteúdos relevantes e aplicar metodologias que geram aprendizagem real e duradoura.
Mais do que formar, o objetivo é transformar conhecimento técnico em experiências de aprendizagem envolventes, práticas e alinhadas aos objetivos estratégicos da organização.
✔ Fundamentos da Aprendizagem de Adultos (Andragogia) – Como as pessoas aprendem no contexto corporativo e como adaptar sua forma de ensinar.
✔ Planejamento e Estruturação de Conteúdos – Como transformar conhecimento técnico em programas bem organizados e eficazes.
✔ Técnicas de Apresentação e Comunicação com Impacto – Como prender a atenção da audiência e tornar o conteúdo memorável.
✔ Metodologias Ativas de Ensino – Dinâmicas, role-playing, estudos de caso e outras ferramentas que aumentam o engajamento.
✔ Gestão de Grupos e Mediação de Conflitos – Como lidar com perfis diversos e manter um ambiente de aprendizagem produtivo.
✔ Avaliação de Resultados e Melhoria Contínua – Como medir a eficácia dos treinamentos e evoluir continuamente como formador.
🔹 Profissionais internos que assumem (ou vão assumir) o papel de multiplicadores e formadores nas empresas.
🔹 Especialistas técnicos que precisam transmitir conhecimento de forma estruturada e envolvente.
🔹 Coordenadores de RH, gestores e consultores que querem desenvolver competências pedagógicas internas.
Aulas com simulações e prática de ensino real
Roteiros de planejamento prontos para adaptar
Exercícios práticos com feedback individualizado
Aplicação de técnicas modernas de aprendizagem corporativa
Ferramentas visuais e materiais de apoio prontos para uso
✅ Formadores mais seguros, preparados e dinâmicos
✅ Aumento da eficácia dos treinamentos internos
✅ Maior retenção e aplicação do conhecimento na prática
✅ Redução de custos com formações externas
✅ Cultura de aprendizagem contínua fortalecida na empresa
Invista nos talentos da sua empresa e forme multiplicadores com excelência!
Garanta já a sua vaga!
A formação ALTA PERFORMANCE EM LIDERANÇA é um programa intensivo, prático e orientado a resultados, desenvolvido para transformar gestores em líderes de excelência. Ao longo do curso, os participantes irão desenvolver competências essenciais para liderar com estratégia, clareza e propósito — inspirando equipas, superando desafios e atingindo metas com consistência.
A liderança de alta performance não é inata — é treinável, mensurável e estratégica. E é exatamente isso que entregamos neste programa.
✔ Mentalidade de Alta Performance – Como desenvolver foco, proatividade e inteligência emocional para liderar sob pressão.
✔ Comunicação Estratégica e Influência – Técnicas para alinhar, motivar e engajar equipas com clareza e empatia.
✔ Gestão de Equipas e Perfis Comportamentais – Como adaptar a liderança a diferentes pessoas e contextos.
✔ Feedback, Reconhecimento e Conversas Difíceis – Como gerar melhoria contínua e lidar com situações delicadas com maturidade.
✔ Tomada de Decisão e Solução de Problemas – Como manter a objetividade e foco nos resultados mesmo em cenários complexos.
✔ Planejamento, Prioridades e Foco em Resultados – Como garantir execução estratégica e acompanhar a performance da equipa.
🔹 Gestores e coordenadores que querem fortalecer a sua liderança e elevar o desempenho da equipa.
🔹 Profissionais recém-promovidos que precisam assumir a liderança com segurança e eficácia.
🔹 Diretores e líderes de áreas que buscam desenvolver um modelo de gestão mais estratégico, humano e orientado a resultados.
Diagnóstico inicial do perfil de liderança
Estudos de caso reais e simulações do ambiente corporativo
Role-playing e exercícios práticos com feedback direto
Ferramentas de liderança aplicáveis no dia a dia
Acompanhamento de plano de ação individual pós-formação
✅ Equipa mais motivada, alinhada e com maior senso de responsabilidade
✅ Líderes mais seguros, proativos e conscientes do seu papel estratégico
✅ Comunicação mais fluida e eficaz entre níveis hierárquicos
✅ Redução de conflitos, aumento do engajamento e da produtividade
✅ Clareza na tomada de decisão e foco em metas com consistência
Invista na sua equipa e transforme gestores em líderes inspiradores!
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🔹 Desenvolvimento de competências práticas: Domine estratégias para potenciar o desempenho da sua equipa.
🔹 Técnicas de motivação e engajamento: Saiba como inspirar e manter a sua equipa comprometida.
🔹 Gestão de conflitos e tomada de decisão: Aprenda a resolver desafios com confiança e assertividade.
🔹 Comunicação eficaz: Torne-se um líder persuasivo e construa relações de confiança.
🔹 Metodologia interativa e dinâmica: Formação 100% presencial, com exercícios práticos, role plays e estudos de caso.
✔ Líderes, gestores, coordenadores e supervisores que querem maximizar a performance das suas equipas.
✔ Profissionais que estão a assumir cargos de gestão e precisam de ferramentas eficazes.
✔ Qualquer pessoa que deseja aperfeiçoar as suas competências de liderança, comunicação e gestão de equipas.
Carga horária: 36 horas de formação intensiva e transformadora.
Modalidade: Presencial, com dinâmicas práticas e interação direta.
Resultados garantidos: No final, terá um plano de ação concreto para aplicar na sua liderança.
Se quer elevar o seu nível como líder e alcançar mais resultados, mais produtividade e mais impacto, esta é a oportunidade que precisa!
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Se a sua liderança sente que a equipa tem potencial para entregar mais, mas enfrenta dificuldades em alinhar objetivos, manter o foco em resultados, lidar com conflitos e inspirar consistência no desempenho — então esta formação é para a sua empresa!
O programa MAXIMIZAÇÃO DA PERFORMANCE DOS LÍDERES é uma formação prática e estratégica, desenhada para elevar a performance dos gestores, tornando-os verdadeiros catalisadores de resultados. Através de ferramentas comportamentais, técnicas de gestão e liderança situacional, os participantes vão aprender a criar equipas mais produtivas, comprometidas e orientadas para a ação.
✔ Autoliderança e Gestão Emocional – Como liderar a si próprio antes de liderar os outros, com foco, energia e clareza.
✔ Clareza de Papéis e Responsabilidades – Como alinhar expectativas e criar um ambiente de accountability.
✔ Feedback e Conversas Difíceis – Técnicas práticas para desenvolver a equipa, mesmo em momentos desafiadores.
✔ Tomada de Decisões e Solução de Problemas – Como agir com assertividade diante de incertezas e pressões.
✔ Motivação e Gestão de Talentos – Como identificar, desenvolver e manter colaboradores de alta performance.
✔ Planeamento Estratégico e Acompanhamento de Resultados – Como garantir foco e execução com consistência.
🔹 Gestores que desejam aumentar a performance das suas equipas com liderança prática e estratégica.
🔹 Líderes de vendas ou operação que precisam alinhar resultados e comportamento.
🔹 Empresas que desejam formar líderes mais autônomos, seguros e com foco no crescimento coletivo.
Simulações e análise de casos reais
Exercícios práticos com desafios do dia a dia
Ferramentas comportamentais e mapas de perfil
Planos de ação individuais e coletivos
Feedback estruturado e acompanhamento de evolução
✅ Líderes mais confiantes, estratégicos e conscientes do seu papel
✅ Equipa mais alinhada, produtiva e com foco nos resultados
✅ Comunicação interna mais fluida e eficaz
✅ Aumento da retenção de talentos e diminuição do turnover
✅ Melhoria clara na entrega e no clima organizacional
Vamos juntos maximizar os resultados da sua liderança?
Solicite uma proposta para a sua empresa.
